Начальник отдела правового обеспечения и корпоративных вопросов - Первая Ветровая Электрическая Станция проекты, фабрики СЭЗ .

Начальник отдела правового обеспечения и корпоративных вопросов


Дата заявки: 06.02.2023г.

Внутренний поиска кандидата (конкурсный отбор среди работников группы компаний АО «Самрук-Энерго»)

Начальник отдела правового обеспечения и корпоративных вопросов

г. Астана

Стаж практической работы в профессиональной сфере – не менее 5 лет

Опыт работы на руководящих должностях: Не менее 1-х (одного) года

Полная занятость, полный день

Структурное подразделение:Отдел правового обеспечения и корпоративных вопросов

Функциональное подчинение должности (должность): Генеральному директору

Руководство подчиненными (должности, количество): Отсутствует

Уважаемый кандидат прошу ВНИМАТЕЛЬНО ознакомиться с обязанностями и ТРЕБОВАНИЯМИ!

Обязанности: 

1) Организовывать процесс исполнения и соблюдения корпоративных мероприятий в Товариществе;

2) Руководить работниками отдела;

3) Согласовывать договора на закуп товаров, работ и услуг в порядке, установленном локальными актами Товарищества;

4) Руководить процессом и качеством оказания услуг лицами, привлеченными им на основании гражданско-правового договора для оказания услуг, в целях реализации возложенных на него задач;

5) Вести работу по разработке и внедрению предложений по совершенствованию внутренних нормативных документов в Товариществе и работы отдела;

6) Проводить регулярный анализ исполнения и соблюдения корпоративных мероприятий в Товариществе;

7) Защищать и представлять интересы Товарищества в судебных, правоохранительных органах, органах исполнительного производства РК;

8) Подготавливать процессуальные документы при участии Товарищества в судебных процессах;

9) Проводить юридическую экспертизу договоров, приказов, распоряжений в Товариществе и оказывать содействие в подготовке проектов договоров, приказов и распоряжений;

10) Согласовывать проекты уставных документов, подготавливать уставные документы приобретаемых (учреждаемых) Товариществом организаций;

11) Подготавливать документы для государственной регистрации изменений уставного капитала, учредительных документов, перерегистрации Товарищества и взаимодействие с государственными органами по казанным вопросам;

12) Оказывать содействие в подготовке материалов для вынесения вопросов на рассмотрение Единственного участника Товарищества и согласование материалов со структурными подразделениями и должностными лицами Единственного Участника Товарищества;

13) Оказывать содействие в подготовке материалов для вынесения вопросов на рассмотрение Наблюдательного совета Товарищества и согласование материалов со структурными подразделениями и должностными лицами Единственного Участника Товарищества;

14) Обеспечивать своевременное предоставление информации, отчетностей по запросам АО «Самрук-Энерго», ТОО «Самрук-Казына Контракт», АО «ФНБ «Самрук-Казына» и др.;

15) Координировать деятельность структурных подразделений Товарищества в рамках компетенции отдела;

16) Взаимодействовать со структурными подразделениями Товарищества в рамках компетенции отдела;

17) Соблюдать трудовую и исполнительскую дисциплину;

18) Выполнять иные указания и поручения непосредственного руководителя и вышестоящих руководителей Товарищества, не противоречащих трудовому законодательству Республики Казахстан и настоящей должностной инструкции;

19) Знать и соблюдать требования внутренних нормативных документов Товарищества.

Требования:

Высшее профессиональное образование (гуманитарное/юридическое)

Профессиональные знания, умения, навыки компетенции:

законодательные и иные нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность организации;

основы законодательства стран-партнеров, имеющие значение для деятельности организации;

методические и иные материалы по правовой деятельности;

гражданское, финансовое, административное право, налоговое законодательство, законодательство о пенсионном обеспечении;

порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, отраслевых и региональных соглашений;

порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;

трудовое законодательство, порядок внутреннего трудового распорядка, по безопасности и охране труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.

Знание Гражданского и Трудового кодексов Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан «О Фонде национального благосостояния «Самрук-Казына»», «Об электроэнергетике», «О государственных закупках» и «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», «О поддержке использования возобновляемых источников энергии» и иных нормативных правовых актов в соответствии с направлением деятельности Товарищества, Конституции Республики Казахстан, действующее законодательство Республики Казахстан, регулирующие вопросы налогового, административного, уголовного и процессуального права;

Знание Стандарта управления закупочной деятельностью акционерного общества «Фонд национального благосостояния «Самрук-Қазына» и организаций пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Қазына» на праве собственности или доверительного управления и порядка осуществления закупок АО «Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» и организациями пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Казына» на праве собственности или доверительного управления и иных правил, инструкций Фонда и внутренних нормативных документов Товарищества, регламентирующих процессы закупочной деятельности;

Знание Устава Товарищества;

Знание основ Корпоративного управления

Навыки основ устной и письменной коммуникации

Знание государственного и русского языка, знание английского или других иностранных языков предпочтительно.

Личностные характеристики:

Порядочность, умение работать с информацией, нацеленность на результат, инициатива и решительность, Стимул к развитию, Достижение целей, Саморегулирование и выдержка

Навыки пользования персональным компьютером: Свободное владение персональным компьютером

Уровень владения языками: Русский, казахский

Планируемая дата выхода на работу: 13.02.2023

Условия: Пн-пт, с 09:00 до 18:30 с перерывом на обед с 13:00 до 14:30, соцпакет



Дата заявки: 06.02.2023г.

Внутренний поиска кандидата (конкурсный отбор среди работников группы компаний АО «Самрук-Энерго»)

Начальник отдела правового обеспечения и корпоративных вопросов

г. Астана

Стаж практической работы в профессиональной сфере – не менее 5 лет

Опыт работы на руководящих должностях: Не менее 1-х (одного) года

Полная занятость, полный день

Структурное подразделение:Отдел правового обеспечения и корпоративных вопросов

Функциональное подчинение должности (должность): Генеральному директору

Руководство подчиненными (должности, количество): Отсутствует

Уважаемый кандидат прошу ВНИМАТЕЛЬНО ознакомиться с обязанностями и ТРЕБОВАНИЯМИ!

Обязанности: 

1) Организовывать процесс исполнения и соблюдения корпоративных мероприятий в Товариществе;

2) Руководить работниками отдела;

3) Согласовывать договора на закуп товаров, работ и услуг в порядке, установленном локальными актами Товарищества;

4) Руководить процессом и качеством оказания услуг лицами, привлеченными им на основании гражданско-правового договора для оказания услуг, в целях реализации возложенных на него задач;

5) Вести работу по разработке и внедрению предложений по совершенствованию внутренних нормативных документов в Товариществе и работы отдела;

6) Проводить регулярный анализ исполнения и соблюдения корпоративных мероприятий в Товариществе;

7) Защищать и представлять интересы Товарищества в судебных, правоохранительных органах, органах исполнительного производства РК;

8) Подготавливать процессуальные документы при участии Товарищества в судебных процессах;

9) Проводить юридическую экспертизу договоров, приказов, распоряжений в Товариществе и оказывать содействие в подготовке проектов договоров, приказов и распоряжений;

10) Согласовывать проекты уставных документов, подготавливать уставные документы приобретаемых (учреждаемых) Товариществом организаций;

11) Подготавливать документы для государственной регистрации изменений уставного капитала, учредительных документов, перерегистрации Товарищества и взаимодействие с государственными органами по казанным вопросам;

12) Оказывать содействие в подготовке материалов для вынесения вопросов на рассмотрение Единственного участника Товарищества и согласование материалов со структурными подразделениями и должностными лицами Единственного Участника Товарищества;

13) Оказывать содействие в подготовке материалов для вынесения вопросов на рассмотрение Наблюдательного совета Товарищества и согласование материалов со структурными подразделениями и должностными лицами Единственного Участника Товарищества;

14) Обеспечивать своевременное предоставление информации, отчетностей по запросам АО «Самрук-Энерго», ТОО «Самрук-Казына Контракт», АО «ФНБ «Самрук-Казына» и др.;

15) Координировать деятельность структурных подразделений Товарищества в рамках компетенции отдела;

16) Взаимодействовать со структурными подразделениями Товарищества в рамках компетенции отдела;

17) Соблюдать трудовую и исполнительскую дисциплину;

18) Выполнять иные указания и поручения непосредственного руководителя и вышестоящих руководителей Товарищества, не противоречащих трудовому законодательству Республики Казахстан и настоящей должностной инструкции;

19) Знать и соблюдать требования внутренних нормативных документов Товарищества.

Требования:

Высшее профессиональное образование (гуманитарное/юридическое)

Профессиональные знания, умения, навыки компетенции:

законодательные и иные нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность организации;

основы законодательства стран-партнеров, имеющие значение для деятельности организации;

методические и иные материалы по правовой деятельности;

гражданское, финансовое, административное право, налоговое законодательство, законодательство о пенсионном обеспечении;

порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, отраслевых и региональных соглашений;

порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;

трудовое законодательство, порядок внутреннего трудового распорядка, по безопасности и охране труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.

Знание Гражданского и Трудового кодексов Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан «О Фонде национального благосостояния «Самрук-Казына»», «Об электроэнергетике», «О государственных закупках» и «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», «О поддержке использования возобновляемых источников энергии» и иных нормативных правовых актов в соответствии с направлением деятельности Товарищества, Конституции Республики Казахстан, действующее законодательство Республики Казахстан, регулирующие вопросы налогового, административного, уголовного и процессуального права;

Знание Стандарта управления закупочной деятельностью акционерного общества «Фонд национального благосостояния «Самрук-Қазына» и организаций пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Қазына» на праве собственности или доверительного управления и порядка осуществления закупок АО «Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» и организациями пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Казына» на праве собственности или доверительного управления и иных правил, инструкций Фонда и внутренних нормативных документов Товарищества, регламентирующих процессы закупочной деятельности;

Знание Устава Товарищества;

Знание основ Корпоративного управления

Навыки основ устной и письменной коммуникации

Знание государственного и русского языка, знание английского или других иностранных языков предпочтительно.

Личностные характеристики:

Порядочность, умение работать с информацией, нацеленность на результат, инициатива и решительность, Стимул к развитию, Достижение целей, Саморегулирование и выдержка

Навыки пользования персональным компьютером: Свободное владение персональным компьютером

Уровень владения языками: Русский, казахский

Планируемая дата выхода на работу: 13.02.2023

Условия: Пн-пт, с 09:00 до 18:30 с перерывом на обед с 13:00 до 14:30, соцпакет